Предприятие
ПАО Сбербанк
Отрасль
Финансовая деятельность
Место работы
улица Фонтанная 18
Оплата

Форма оплаты
Другое
Оклад+премия
Работа и обязанности

Вакансия
Специалист по сопровождению зарплатных проектов
Занятость
Дневная
- организация работы по выдаче зарплатных карт на территории предприятий;
- согласование редакций условий заключаемых зарплатных договоров (в случае изменения рекомендуемой формы договора по инициативе предприятия), подготовка договоров и дополнительных соглашений для подписания;
- согласование с клиентом условий новой редакции зарплатных договоров в случае их перезаключения/оформления дополнительных соглашений;
- консультирование предприятий по формированию электронных реестров на перечисление заработной платы совместно с сотрудниками IT-блока;
- координации действий работников внутренних структурных подразделений по вопросам несвоевременного выпуска зарплатных карт;
- урегулирование претензий и спорных ситуаций с предприятиями (задержка зачисления заработной платы, сбои в работе, нарушение сроков эмиссии карт);
- оказание консультационной помощи работникам внутренних структурных подразделений в части реализации и сопровождения зарплатных проектов (включая подготовку и рассылку информационных писем);
- организация и координация работ по контролю за своевременностью и полнотой получения банком комиссионных доходов от реализации зарплатных проектов на основании отчетов;
- передача предприятиям программного обеспечения, а также сопроводительной документации и оказание консультаций представителям предприятий;
- контроль перечислений предприятий за зарплатные карты;
- ведение баз данных;
- взаимодействие со смежными подразделениями по формированию документов на оплату сумм годового обслуживания зарплатных карт.

Требования

Образование
Высшее
Опыт работы
1-3 года
- высшее образование (финансы/банки);
- опыт работы в сфере обслуживания и продаж банковских продуктов юридическим лицам;
- опыт работы в сфере активных продаж и взаимодействия с юридическими лицами;
- навыки общения с клиентами;
- навыки эффективного взаимодействия юридическим лицам;
- навыки работы с персональным компьютером, информационно-справочным программным обеспечением;
- навыки достижения поставленных целей.

Примечание

- трудоустройство согласно ТК РФ;
- гарантированный доход плюс премиальное вознаграждение;
- регулярное корпоративное обучение;
- добровольное медицинское страхование, страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний;
- материальная помощь и социальная поддержка, корпоративная пенсионная программа;
- льготные условия кредитования;
- спортивная жизнь и корпоративные мероприятия;
- возможность построить карьеру в крупнейшем банке России и СНГ.